近日，陕北矿业公司及所属单位荣获多项安全生产领域荣誉。其中，孙家岔龙华矿业公司荣获陕西省“安全生产突出单位”；陕北矿业公司获评榆林市“安全生产突出单位”，所属孙家岔龙华矿业公司、韩家湾煤炭公司同步斩获该项荣誉。韩家湾煤炭公司执行董事、经理乔重让，销售管理中心党支部书记白伟东，信息技术运维分公司党群工作部主任师冯丰足获评陕西省2025年度治本攻坚成效先进个人。

2025年是“十四五”规划收官之年，陕北矿业公司在安全监管监察部门和陕煤集团、陕西煤业的坚强领导下，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，紧扣“凝聚合力、激发活力、改革创新、突围壮大”发展路径，锚定“零重伤”安全奋斗目标，严格落实集团“严、细、实”工作要求，以安全生产治本攻坚三年行动为主线，全链条压实安全责任，全方位防控安全风险，全维度深化灾害治理，全力筑牢安全生产铜墙铁壁。全年圆满完成“十四五”收官各项任务，顺利实现“零重伤”安全奋斗目标，公司安全生产形势持续稳定向好。

压实责任链条，深化治本攻坚。公司健全全员安全生产责任制，全面梳理修订覆盖各层级、各岗位的安全责任清单，清晰划定职责边界，推动安全责任层层传导、落地见效。常态化开展“拉网式”隐患排查、“靶向式”专项整治及“零点行动”突击检查，严格执行高风险作业提级审批和现场盯守制度，全面推行井下“零动火、无火花”作业模式，从源头防范化解安全风险。同时，公司以“强基固本年”活动为抓手，纵深推进安全生产治本攻坚三年行动，量身制定专项实施方案与考核办法，建立“一月一督办、两月一推进、季度一评分”闭环推进机制，严格落实“八有”闭环管理要求。2025年，公司60项治本攻坚任务全部按期完成，同步推进13项消防攻坚任务，安全治理体系和治理能力现代化水平显著提升。

公司多维度夯实安全基础，提升综合保障能力。全公司构建起了以“合安”文化为引领，以“众安”“星安”文化为支撑的初步架构，营造出了“合安一起安、众安大家安”的积极氛围。以智慧矿区建设为牵引，持续加大安全装备投入与技术革新力度，以数字化、智能化为安全生产提质赋能，提升矿井本质安全水平。建立全闭环灾害治理机制，动态开展隐蔽致灾因素普查治理，聚焦煤矿重大灾害精准制定防控举措，切实将各类安全风险化解在萌芽状态。

此次多项荣誉的获得，既是对公司2025年度安全生产工作的高度肯定，更是公司接续奋斗、再攀新高的强劲动力。站在“十五五”谋篇开局的关键节点，公司将继续坚决贯彻落实监管监察部门及陕煤集团、陕西煤业的各项安全生产决策部署，持续巩固深化安全生产治本攻坚成果，加快推动安全治理模式向事前预防转型，以更严标准、更实举措、更硬作风，稳步推动公司安全生产工作再上新台阶。（刘少军）