2026年6月是全国第25个“安全生产月”。陕北矿业公司紧扣“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”活动主题，坚持思想引领、全域排查、实战演练，以高水平安全保障为全公司上半年顺利实现时间、任务“双过半”目标营造了良好的安全氛围。

理论引航，红线意识根植于心

安全生产，思想是总开关，公司坚持把理论武装和安全意识提升摆在首要位置。

“安全生产月”期间，公司通过“线上＋线下”的方式，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，紧密结合两办《意见》、“八项硬措施”及新版《煤矿安全规程》等开展专题研讨与宣讲。

新思路、好方法声声入耳、辐射全局。6月20日，公司组织开展《煤矿重大事故隐患判定标准》专题培训，覆盖各级管理人员、班组长和一线作业人员，并实施全员考试，确保精准掌握判定标准。

各单位分层分类开展解读培训。孙家岔龙华煤矿通过标准宣贯、现场案例辨析、互动答疑等方式，精准提升现场区分一般隐患与重大隐患的能力；组织安全管理人员召开专题座谈会，从思想源头纠治形式主义，并选拔组建17名优秀风险分析师团队，实现由被动排查隐患向主动预防风险转型。韩家湾煤炭公司在每日调度会抽查“八条硬措施”掌握情况，确保法规学习走深走实；邀请业务骨干开展专项培训，组织全员上机考试，以考促学提升职工安全素养。

文化浸润，安全风尚春风化雨

让广大干部职工从“要我安全”向“我要安全、我会安全”转变，离不开浓厚安全氛围的滋养。公司充分利用网站、微信公众号、电子屏等宣传载体，开设“安全生产月”活动专栏，及时宣传工作动态、先进典型。

在“6·16安全宣传咨询日”当天，公司所属各单位在主井口、工业广场等地通过设置咨询台、发放科普资料及现场有奖竞答等形式，向广大干部职工普及安全法规与自救互救技能。韩家湾煤炭公司现场开展法规答疑、急救实操演示，并鼓励区队开展安全情景剧等特色活动，让安全宣教融入日常。

以赛促学、以赛促练成为提升技能利器。6月23日，公司组织开展了“手指口述”竞赛，进一步推动员工熟练掌握岗位操作要领，强化规范作业意识。所属各单位分别举办了安全环保知识竞赛，以赛促学夯实理论基础，规范岗位操作与应急处置流程。各基层区队也纷纷结合自身实际开展特色活动，孙家岔龙华煤矿皮带运输队开展“隐患排查标兵”评选、选运队推行轮值安全员制度，韩家湾煤炭公司各区队严格落实班前会“六必讲”、推行“吓一跳”分享机制，以身边事警示身边人，推动全员主动参与安全管理。

温情宣教与人文关怀成为今年“安全生产月”的一大亮点。各单位积极开展井口送清凉慰问，收集家属安全家书并签订家庭安全承诺书，构建起企业与家庭联动的安全格局。孙家岔龙华煤矿引入职工心理健康疏导机制，聘请专业咨询师团队深入一线区队开展团体辅导，重点关注八类高风险人群，推动安全管理从“管行为”向“管思想”延伸。

为确保活动实效，公司把活动开展情况纳入常态督导和二季度安全重点工作考核范畴，推动“安全生产月”活动持续强化深化，着力形成齐抓共管的长效机制。

铁腕治患，实战练兵精益求精

安全生产，重在行动，贵在落实。活动期间，公司两级主要领导带队深入现场排查风险隐患。严格落实“无视频不作业”与危险作业提级管理要求，推行“每旬一重点、分旬抓落实”的隐患排查机制，先后开展了“一通三防”、防治水、机电运输、消防安全及顶板、雨季“三防”等专项大检查。

同时，各单位采取自查、互查与管理层带队督查相结合的方式，紧盯汛期全面排查井上下安全风险，并严格按照“五落实”原则对隐患进行闭环整改销号。

“人人讲安全、个个会应急”不仅体现在隐患排查上，更落实到实战演练中。6月份，公司按要求将AED（自动体外除颤器）全部配备到位，夯实急救硬件基础。孙家岔龙华煤矿构建“矿级竞赛引领、区队比武铺开、全员参与提升”三级练兵格局，将自救器盲戴、心肺复苏等急救项目全覆盖考核，系统性强化了一线职工的应急实操能力。韩家湾煤炭公司组织了井下辅助运输车辆火灾综合实战演练。信息技术运维分公司则开展了无脚本网络安全桌面推演与突发火灾盲演。

从思想意识的精准提升到安全文化的春风化雨，再到隐患治理的全面排查，陕北矿业公司“安全生产月”活动紧锣密鼓、步步深入，全公司未发生任何安全责任事故，广大干部职工安全意识进一步得到强化，有力保障了安全生产持续稳定。（杨博宇 刘岗）